TACの研修プログラム

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これからをもっと楽しむために～キャリア後の人生設計～

シニア社員向けライフプラン研修

研修期間: 1⽇4時間×1⽇＝計4時間

研修費用: 少人数からご要望に応じ、カスタマイズしてお見積りいたします。

研修の目的

●定年後のキャリアや生活設計を明確にし、安心して次のステージを迎えられるよう支援します。
●これまで培った経験やスキルを活かし、社会や自身の役割を再確認しながら新たな目標を見つけることを目的とします。
●健康、経済、趣味の観点から豊かな生活を実現するための具体的なアクションプランを構築することを目指します。

対象者

管理職
幹部社員

１日: 1.ライフプランの必要性
ライフプランとは／私たちを取り巻く環境／ライフプランとキャリアプラン／キャリア開発・自己理解／将来のありたい姿・目標の確認
2.会社の雇用制度
継続雇用制度について／退職金、会社の年金の制度概要及び見込額の試算
3.公的年金制度
公的年金制度の概要／見込額の試算
4.ライフプラン＆マネープラン
ライフ＆マネープランの流れ／家計の把（家計収支、B/S S）／CF 表作成／対応策と資産形成のポイント
5.キャリアプランとまとめ
自己理解／将来のありたい姿・目標の再考／課題及び自己啓発のポイント確認／実現に向けたプランニング

※教材構成・カリキュラム等は一部変更される場合がございます。予めご了承ください。

対象となる階層

研修分野